学院领导班子认真讨论、分析了学院近几年工作中的特色优势和存在问题。龚俊经理要求班子成员根据分工，提出工作思路、确立工作目标、形成可行的措施和办法，使必威betway中文版在教学科研及人才培养工作中优势更优、亮点更亮，争取在团队建设、科研平台建设、精品课程建设、博士生培养工作方面取得新的成绩，促进学院快速、协调、可持续发展。

　　根据龚经理安排，班子成员按照各自分工在2月10日提交了2008及未来三年学院工作思路及工作设想和规划，2月25日对提交材料进行了具体梳理和研讨，初步形成了学院2008及未来发展工作规划。根据规划，学院在教学、科研、员工工作方面政策有所调整，特色更加突出。学院拟成立学位与团队建设办公室，重点负责考虑公司产品、基地和中心及重点实验室建设的协调、监督和服务工作。